10月16日は四半期に一度の全社ミーティングの日でした。
WEB会議で業績の確認や人事、経理の連絡。
各拠点長から今までとこれからのことなどなど。
第3四半期が終わり、数字的な目標や状態の目標に対して出来ていることや
まだ出来ていないことたくさんありますが、
出来ていないことは最後まで粘り強くやっていきたいですね。
「GRIT!(やり抜く力)」
それが今年の私たちのスローガンなので。
10月16日は四半期に一度の全社ミーティングの日でした。
WEB会議で業績の確認や人事、経理の連絡。
各拠点長から今までとこれからのことなどなど。
第3四半期が終わり、数字的な目標や状態の目標に対して出来ていることや
まだ出来ていないことたくさんありますが、
出来ていないことは最後まで粘り強くやっていきたいですね。
「GRIT!(やり抜く力)」
それが今年の私たちのスローガンなので。