「数日間の研修で、何が変わるのか？」
営業の現場でよくいただくこの問いに対して、私は一つの答えを持っています。
それは「ゼロかイチか」という考え方です。一見わずかな違いに思えるこの差が、その後の成長や定着に大きな影響を与えます。
人材確保が難しい状況が続く中で、現場では教育の負担や即戦力への期待とのギャップが課題になっています。では、どのように人材を“戦力化”していくのか。
今回は、未経験者を「準経験者」へと引き上げる取り組みと、その考え方についてまとめました。
採用や育成に課題を感じている方は、ぜひご一読ください。
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